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Post by account_disabled on Mar 19, 2024 0:40:22 GMT -8
所以我在办公室没有固定的时间表。周五初,我取消了几次会议并在家工作。 我重复了几年前的协议:我整理了文件夹(数字化变得更加容易),我再次备份了个人物品,并从属于公司的设备中删除了所有与工作无关的文件。我把笔记本留下来准备格式化。我对手机联系人也做了同样的事情。 因此,我联系了一些来自我最亲近的人脉的重要人士,表示他们可能有兴趣评估新的挑战。与 2008 年不同的是,我度过了一个有点忧心忡忡的周末。 周一 7 点 30 分我到达了 Alphaville。是不是有点着急?几乎什么都没有,哈哈。我等待当时的老板到来,回复电子邮件。 当他到达时,我被邀请去他的房间,所以结束的时间短而快,到目前为止所受到的待遇无法与2008年所受到的人道待遇相比。恰恰相反。我的老板几乎没有看我,递给我一封打印的通知信,给了我一些连贯的解释,并说我的雇佣合同从此终止。 员工体验:为什么? “请把电脑、手机和车钥匙放在这里。” 我还是尝试了一下,哈哈(我必须承认我不太容易)。 我想备份我的手机,因为我已经很多年没有手机了。寒冷持续!他打开抽屉,拿出一张空白的A4纸递给我。写下任何重要的数字。我没有表现得粗鲁。你已经可以想象我想讲古老的“法语”了。 对于一个担任管理职务 阿尔及利亚电话号码列表 的人来说,他的姿势太奇怪了,我只是微笑着向他表示感谢,然后把表格还给了他。当我发现几个月后他也被解雇时,我并不感到惊讶。 当我签署文件后,我被告知有一辆出租车在公司外面等我。我敢说这是我见过的领导者最糟糕的行为。完全没有准备好与人打交道。毕竟,为什么要考虑员工体验,对吧? 团队反馈横幅 有毒文化和法团主义 当我上车时,司机试图表现得友善。带我去我家的年轻人有点好奇,想了解我的故事,了解更多关于“那家公司”的信息。为了开始谈话,他评论说他几周前一直在做这个项目:把下岗工人带回家。 由于阿尔法维尔距离较远,他有充足的时间聆听最不同的意见。共同的事实?当然,每个人都悲伤地离开,但奇怪的是,他们感到不安。一些人咒骂公司、他们的老板,说他们受到骚扰,甚至被羞辱。 我的一位经理,也是我的同事,几个月后甚至表示,在被解雇的那天,他感觉自己像个罪犯。他无法理解,几天前还和他还和睦相处的那些人,到底发生了什么事情。 所以,除了悲伤,我还有一种麻醉的感觉。人与人之间怎么可以这么尴尬呢?我发现自己正在反思迄今为止的职业轨迹。我是如何来到那家公司并留在那里的。几年前,甚至在我到达之前,行人广播中就流传着一个内部笑话。 在那个组织里,有一些乌龟挂在杆子上,它们无法自己爬下来。他们如此热衷于社团主义,以至于被首席执行官保留在职位上。优秀的专家会理解,因为在许多企业环境中,这样的海龟或多或少都存在。4.通过心理治疗更多地了解自己 心理治疗可以促进自我认识、幸福感、心理健康和自爱!仍然存在一些误解,将接受治疗的患者归咎于疯狂,但这与事实相去甚远。心理治疗是一种更多地了解自己并学习按照自己的规则以健康的方式生活得更好的方法。 电子书24个理由 如果您有兴趣,可以在 Vittude 网站上搜索一下,看看有哪些心理学家可以提供帮助。 阅读更多: 神经性胃炎:你的情绪会影响你的胃 偏头痛:头痛与心理健康之间的关系 缺乏维生素 D 会影响你的情绪。
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